Vị trí tuyển dụng: Nhân viên Kinh doanh và Phát triển thị trường.

Số lượng: 02 người

Giới tính: Nam/Nữ

Địa điểm làm việc: Hà Nội.

Mô tả công việc:

1. Thu thập thông tin về thị trường: 
Thu thập và tổng hợp thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh, các sản phẩm theo phân đoạn thị trường, nhóm khách hàng, khu vực được giao.
Đề xuất các sản phẩm mới phù hợp với khu vực và địa bàn được phân công và phụ trách.
Nghiên cứu và đề xuất các biện pháp quảng bá, giới thiệu về sản phẩm/dịch vụ và thương hiệu công ty thuộc phạm vi phụ trách.

2. Triển khai kế hoạch kinh doanh, tìm kiếm khách hàng và xúc tiến ký kết hợp đồng. 
Lập kế hoạch phát triển khách hàng, thị trường, doanh thu theo tháng/quý.
Tiếp nhận thông tin, yêu cầu của khách hàng. Liên hệ giải đáp, tư vấn chất lượng, giá cả sản phẩm …. cho khách hàng.
Lập danh sách các khách hàng tiềm năng, đề xuất các kế hoạch/phương án tiếp cận, gặp gỡ, chăm sóc khách hàng nhằm quảng bá, giới thiệu sản phẩm, dịch vụ.
Phối hợp với các đơn vị/cá nhân liên quan chào hàng và tham gia đàm phán, xúc tiến ký kết hợp đồng.

3. Theo dõi, đôn đốc quá trình thực hiện hợp đồng, thực hiện giao hàn và thu hồi công nợ đến hạn, quá hạn. 
Kiểm tra, đôn đốc quá trình thực hiện hợp đồng đảm bảo đúng yêu cầu, thời hạn.
Làm đầu mối tiếp nhận thông tin và phối hợp với các bên giao hàng và giải quyết các vấn đề phát sinh, vướng mắc liên quan đến nội dung hợp đồng.
Hỗ trợ nhân viên kế toán trong việc hoàn thiện hồ sơ thanh toán và đôn đốc thu hồi công nợ đến hạn, quá hạn.
Tư vấn, giới thiệu, giải đáp các thắc mắc, khiếu nại của khách hàng.
Tìm hiểu nhu cầu,giao dịch và thiết lập các mối quan hệ KD mới.
Nhận và xử lý đơn hàng, theo dõi quá trình thực hiện hợp đồng.

4. Quản lý hồ sơ khách hàng và thực hiện chăm sóc khách hàng theo định kỳ tháng/quý/năm. 
Lập hồ sơ quản lý khách hàng.
 Nắm bắt hoạt động, tình hình tài chính của khách hàng do mình quản lý.

5. Thực hiện chế độ báo cáo và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của người quản lý trực tiếp.  
Định kỳ báo cáo người quản lý trực tiếp và lãnh đạo về kết quả hoạt động kinh doanh khu vực, khách hàng quản lý.
Thực hiện chế độ lập kế hoạch và báo cáo công việc định kỳ với Quản lý trực tiếp.
Thực hiện các nhiệm vụ khách theo chức năng, yêu cầu của Quản lý trực tiếp

Yêu cầu:

Tốt nghiệp trung cấp trở lên các trường khối kinh tế.
Có kinh nghiệm từ 2-3 năm trong lĩnh vực kinh doanh nguyên vật liệu dược phẩm, thực phẩm, đồ uống.
Ưu tiên nữ.
Ưu tiên những người có kinh nghiệm quán lý nhóm (từ 3 người trở lên)

Hồ sơ xin việc bao gồm:
·         Đơn xin việc
·         Bản tóm tắt quá trình làm việc
·         Các văn bằng chứng chỉ có liên quan

Hình thức nộp hồ sơ:
·         Nộp hồ sơ trực tiếp: Văn phòng Công ty IMC: Tầng 3 Trung tâm thương mại Interserco số 17 Phạm Hùng, Từ Liêm, Hà Nội (Chấp nhận hồ sơ photo – Yêu cầu nộp hồ sơ chuẩn khi được tiếp nhận vào làm việc).

·          Nộp hồ sơ qua email: Xin vui lòng gửi về địa chỉ email: nam.nguyen@imc.net.vn

Thời hạn nộp hồ sơ: Đến hết ngày 31/12/2011

Hạn nộp hồ sơ có thể được điều chỉnh căn cứ theo tình hình thực tế tại mỗi thời điểm nhất định.

Trường hợp Công ty tuyển được người trước khi hết hạn nộp hồ sơ, các hồ sơ nộp sau sẽ được bảo lưu cho nguồn ứng viên cho các đợt tuyển dụng tiếp theo.

Lịch phỏng vấn được thông báo cụ thể tại website của công ty tại mục Tuyển dụng và được gửi tới từng ứng viên qua đường email.

Chỉ liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu.

Hãy gửi hồ sơ ứng tuyển để có cơ hội trở thành thành viên của đại gia đình IMC.